Cada año, el gobierno de Estados Unidos realiza actualizaciones en sus políticas migratorias. Para 2024, se han anunciado cambios importantes que afectarán a empleadores y profesionales extranjeros que buscan trabajar legalmente en el país.
1. Visa H-1B: Nuevos requisitos salariales
El Departamento de Trabajo incrementó los salarios mínimos requeridos para la visa H-1B, basados en el nivel de experiencia y la ubicación geográfica del empleador.
Los empleadores deberán pagar salarios más altos a partir de julio 2024, especialmente en áreas metropolitanas con mayor costo de vida.
2. Visa TN: Proceso más ágil
Buenas noticias para profesionales mexicanos y canadienses: el procesamiento de la visa TN se ha optimizado, con tiempos promedio de 2 a 4 semanas en la mayoría de los casos.
Se mantiene la posibilidad de renovaciones ilimitadas por hasta 3 años cada una.
3. Mayor enfoque en profesiones STEM
Las categorías relacionadas con ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) continuarán siendo prioritarias, tanto en H-1B como en otras visas de trabajo.
4. Verificación de cumplimiento más estricta
USCIS y el Departamento de Trabajo intensificarán las auditorías para garantizar que las empresas cumplan con las condiciones laborales y salariales establecidas.